Мобильные устройства: костыли или помощники?

палка помогает калеке либо больному, Но верить, что палка лучше здоровой ноги – это уже безумие. Планшеты, смартфоны, нетбуки, планшетные ПК и прочие мобильные устройства прочно вошли в нашу общежитие и в ближайшее годов пять будут активно скупаться населением планеты Земля…

Костыль помогает калеке или же больному, Но верить, что палка лучше здоровой ноги – это уже безумие. Планшеты, смартфоны, нетбуки, планшетные ПК и прочие мобильные устройства прочно вошли в нашу положение и в ближайшее годов пять будут активно скупаться населением планеты Земля. На более медленный срок прогнозировать не берусь – на подходе часы-смартфоны, браслеты-компьютеры и прочая wearable (носимая) электроника.

Писать о вреде wi-fi, сотовой связи, ярких дисплеев и других типичных страшилках я не собираюсь. Кислород тожественный вреден для легких (сильнейший окислитель, как-никак), Но бес него продолжительно не протянешь. Современная техника тожественный «кислород» цивилизации: бес нее никак, какой бы ущерб (вымышленный либо реальный) от нее не происходил.

Вот человеки едут на работу (час, два, который и больше). после едут с работы. не мало часов потерянного времени. С появлением доступных смартфонов и планшетов все изменилось: читаем, смотрим, играем. толк прогресса видна невооруженным глазом.

Этот же отверстие замечает другое: пробки на дорогах, переполненные вагоны электричек, иногда появляющиеся автобусы, постоянные ДТП с маршрутками и обилие дорожных скандалов и разборок, возникающих не на пустом месте (откуда безделица связка в час пик в городском троллейбусе или же пригородном поезде?).

Отчего да Что стоит с поддержкой технологий организовать различные варианты удаленной работы или же частичной занятости. Ведь нынешний 8-часовой работник число – это жуткий анахронизм, придуманный Генри Фордом более века назад. И придуман сей график для рабочих на заводском конвейере в условиях формирующегося рынка автомобилей в начале 20 века.

Но стоит надоедать к офисам банков, рекламных агентств, издательств и другим местам сосредоточения специалистов интеллектуального и творческого труда, как становится понятна абсурдность фордовской «восьмичасовки». тогда даже так себ е подтверждать не буду: ни один человек в офисе 8 часов не работает. апогей 4-5. Все. Остальное время – болтовня, чаепития, ход взад-вперед, чат в социальных сетях и прочие общественно-бесполезные занятия.

Это ни в коем случае не плохо. Это только доказательство необходимости изменений в рабочем дне современного специалиста. Но изменений нет, вот и используются личные смартфоны для общения «ВКонтакте» и «Одноклассниках» там, где злые админы перекрыли виртуальный «кислород». еще технология помогла, подала костыль. Пусть тело присутствует на работе, а руководитель зато парит в киберпространстве.

Большинство руководителей, на выше- взгляд, не идиоты, что бы не прозреть этого. инде даже официально насчитывают сотруднику 5 часов в день. Вот только сидит-то он на рабочем месте все и 8-9 (а где и 12). Выходит, хотя и правильно (да, болтаю, гуляю, думать пью), Но несправедливо!

Многие скажут, что удаленная занятие не для всех. Правильно. Постоянная «удаленка» имеет кучу минусов. Но что мешает организовать гибридную форму: неделю так, неделю эдак? Ведь доходит до смешного: что бы переменять проживание трудящихся, устраиваются ежегодные переезды из кабинета в кабинет. Мол, на новом месте по-новому работается. кроме и гонки проводят: какой часть переедет быстрее.

Кадровикам и бухгалтерам предложены райские кущи разнообразных учетных программ. Рассчитать, который сколь проработал, выстроить на этой основе отдельный образ действий по объемам труда – вроде легко. Корпоративные порталы, автоматизация кадрового учета – все есть! А изменений опять-таки нет. кушать только палка в виде возможности почести Перумова, Донцову, Достоевского или же Лукьяненко в переполненном транспорте.

Почему мы не меняемся, понятно: правитель хочет всех владеть в одном месте. Под присмотром. вместо нам предложен iPhone, безлимитный цена на мобильный интернет и торренты.

Развитие мобильного интернета вместе напоминает козни корпораций. Скорости LTE и мощность мобильных девайсов совершенно позволяют поработать в дороге. да почему не поработать? Опередишь коллегу, заслужишь похвалу начальства, получишь прибавку или же повышение. Все чаще краем глаза вижу молодежь, изучающую на планшетах графики и таблицы. Работают. что бы после опять 8 часов в офисе… И вдобавок после пару часиков по дороге домой… Костыли начинают подменять здоровые конечности.

В смартфонах уже появились приложения, которые включают камеру и показывают уткнувшемуся в экран гаджета прохожему, что впереди. что бы при наборе SMS или же ответа на цедулка не налетел на бревно или же не попал под машину. Такое добавление дозволительно подсчет предтечей Google Glass. Даже если очки не появятся, мы все и сможем подобный на настоящий тишина чрез виртуальное окно.

Полезны технологии или же вредны, доказать вряд ли ли получится. Насобирать дозволительно и «за», и «против». Только, на выше- взгляд, все плюсы и минусы в результате дадут нулевую полезность. Многочасовую поездку из области в города на работу лучше решить постройкой бизнес-центра в области, а не установкой вышки мобильной связи. Снизить затраты на аренду офиса и нагрузку на транспорт лучше плавающим рабочим днем и удаленной работой, а не продажей многоядерных смартфонов, фаблетов, планшетов и мобильными играми. Но человечество покамест выбирает костыли на смену ног.

Ну или же очень просто. Нам кажется, что мы улучшаем мой изображение жизни с поддержкой технологий. Вот только изначально нам предложили совсем не тот способ жизни, о котором мы мечтали.